22 апреля 2020 / 13:45

COVID-19 в Алтайском крае: в каких районах есть заражённые

Источник фото:
pixabay.com

Сегодня, 22 апреля, стало известно, что в регионе зарегистрировано девять новых случаев коронавируса. Два района расширили географию распространения COVID-19.

Общее количество заболевших составило 136 человек, в том числе 12 детей:

  • Барнаул – 57
  • Поспелихинский район – 6 (с. Николаевка – 5, с. Поспелиха – 1),
  • Павловский район – 5 (п. Комсомольский – 2, с. Шахи – 1, с. Павловск – 2),
  • Горняк – 5,
  • Рубцовский район – 4 (с. Веселоярск),
  • Бийск – 3,
  • Камень-на-Оби – 3,
  • Крутихинский район – 3 (с. Крутиха),
  • Змеиногорск – 2,
  • Змеиногорский район – 37,
  • Первомайский район – 2 (с. Логовское),
  • Рубцовск – 2,
  • Советский район – 2 (с. Советское).

Минимальное количество заболевших в Заринске, Новоалтайске и Родинском районе (п. Мирный) – по 1 человеку.

География коронавируса расширилась двумя районами – Троицким (с. Троицкое) и Целинным (с. Верх-Марушка) – здесь также выявлено по одному случаю заболевания.

Рост количества заболевших произошел в Барнауле – плюс 4 человека, по одному человеку добавилось в Поспелихинском районе, Змеиногорске и Рубцовске, впервые выявлены заболевания в уже названных Троицком и Целинном районах.

ЕЩЕ ПО ТЕМЕ9 новых случаев заболевания коронавирусной инфекцией выявили в Алтайском крае

Родители (опекуны, попечители), работающие по трудовому договору и воспитывающие ребёнка с инвалидностью, имеют право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц. С начала 2025 года отделение Социального фонда России по Алтайскому краю возместило работодателям оплату 10,3 тысячи таких выходных на сумму свыше 37 миллионов рублей.

Дополнительные дни отдыха могут использовать мама или папа, разделив их между собой. Мера поддержки помогает семьям уделять больше внимания уходу за детьми и сохранять баланс между работой и личной жизнью.

Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка. Их можно использовать по отдельности (в течение календарного месяца) или однократно в течение календарного года – до 24 дней подряд.

Дополнительные оплачиваемые выходные не предоставляются в период ежегодного отпуска, отпуска без сохранения заработной платы или отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет.

Чтобы воспользоваться правом, необходимо подать заявление в отдел кадров по месту работы. Работодатель оплачивает эти дни из собственных средств, а отделение СФР возмещает работодателю понесенные расходы.

«Страхователи могут подавать заявления на возмещение расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами в электронном виде, что упрощает процесс и избавляет от необходимости предоставлять дополнительные документы. В текущем году такой возможностью воспользовались 277 страхователей, оплатив 6868 дополнительных выходных дней на сумму свыше 25 миллионов рублей», – отметила управляющий отделением СФР по Алтайскому краю Ольга Клиндухова.

Если у вас остались вопросы, вы всегда можете обратиться по телефону единого контакт-центра взаимодействия с гражданами – 8 800 100 0001 (звонок бесплатный): режим работы линии отделения СФР по Алтайскому краю — с понедельника по четверг с 8:00 до 17:00, в пятницу с 8:00 до 16:00.