23 мая 2022 / 15:12

15 % барнаульцев вообще ничего не вдохновляет на работе

15 % барнаульцев вообще ничего не вдохновляет на работе
Источник фото:
pixabay.com

Большинство мотивирует лишь зарплата.

Сервис по поиску работы SuperJob провёл опрос среди жителей Барнаула, чтобы выяснить, что горожан больше всего вдохновляет на работе. Оказалось, что каждого пятого барнаульца вдохновляет зарплата (23 % опрошенных).

9 % респондентов мотивирует достижение поставленных целей, 7 % получает удовольствие от самого процесса работы, а 6 % — от атмосферы в коллективе. По 4 % опрошенных сообщили, что лучшая мотивация для них — это возможность приносить пользу и общаться с людьми, по 3 % вдохновляет интерес, постоянное обучение новому, самореализация и любовь к делу.

Возможность творить и решать новые задачи радует по 2 % жителей Барнаула, а развитие способностей и возможность применить знания — по 1 %.

12 % опрошенных назвали другие источники вдохновения: подходящий график, возможность работать удалённо, благодарность клиентов, ответственность, перспективы, стабильность и т. д. В том, что в работе их ничего не вдохновляет, признались 15 % барнаульцев.

Такую инициативу предложила первый зампредседателя комитета Госдумы по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Татьяна Буцкая.

Работать из дома смогут далеко не все женщины. Такая практика будет доступна представительницам профессий, где необязательно личное присутствие.

Такая мера поддержки, по мнению инициатора, поможет женщинам проводить время с семьёй, а также повышать мотивацию стать родителем.  

«Главное, чтобы этот переход не влиял на производительность труда. Так как в некоторых профессиях дистанционный формат просто невозможен. Бухгалтер, например, может дома работать, а сотрудник МФЦ нет», – отметила Буцкая.

Парламентарий напомнила, что женщины могут брать больничный из-за сильных болей во время месячных, пишет интернет-издание «Абзац».